那珂川市中原の児童発達支援ハルデイズの保育士パート・正社員求人の募集ページです。JR博多南駅そば、運営するふくろうの森保育園の隣に新規開業をします。
採用お祝い金３万円支給！
保育士対象 採用お祝い金3万円支給
児童発達支援：就学前のお子様(利用定員1日10名)お子さまの出来る事を増やしたり、一人ひとりの発達段階や個性に合わせた支援をお願いします。
・軽度の障害を持ったお子様を対象に支援・指導をお願いします！・マイカー通勤可能！無料駐車場完備・送迎を交代制でお願いします。姉妹園・近隣地域(ワンボックスカーで添乗と運転の2名体制)近くに複数の保育園を運営しておりますので、連携をしております。※発達支援の場合のみ交代制で送迎業務があります。
保育士資格、普通自動車運転免許[必須]（AT限定可※送迎の為）
保育士
08:30 ～ 17:30 ※シフト制※1日7時間〜8時間週3日〜5日、勤務時間基本固定※送迎交代制であり
【交通費支給】規定内支給（上限月10,000円）
【待遇】・各種社会保険完備・駐車場完備・マイカー通勤OK・有給休暇
児童発達支援事業所で保育士の資格を活かしませんか？
福岡県那珂川市の児童発達支援事業所「ハルデイズ」では、一緒に働いていただける正社員・パートの保育士を募集中です。
保育士資格をお持ちの方でしたら、ご応募いただけます。お仕事をしながらスキルアップが目指せます。
那珂川市中原にある児童発達支援施設のハルデイズ。定員10名の児童発達支援施設。JR博多南駅そばにある株式会社CHEEk運営の施設です。施設も綺麗で、両隣は運営保育園になり、万が一の場合も安心です。
保育士パート・正社員採用お祝い金3万円支給
児童発達支援：就学前のお子様(利用定員1日10名) お子さまの出来る事を増やしたり、一人ひとりの発達段階や個性に合わせた支援をお願いします。
・軽度の障害を持ったお子様を対象に支援・指導をお願いします！ ・マイカー通勤可能！無料駐車場完備 ・送迎を交代制でお願いします。姉妹園・近隣地域 (ワンボックスカーで添乗と運転の2名体制)
近くに複数の保育園を運営しておりますので、連携をしております。 ※発達支援の場合のみ交代制で送迎業務があります。
08:30 ～ 17:30 ※シフト制 ※1日7時間〜8時間週3日〜5日、勤務時間基本固定 ※送迎交代制であり
【交通費支給】 規定内支給（上限月10,000円）
【待遇】 ・各種社会保険完備 ・駐車場完備 ・マイカー通勤OK ・有給休暇
保育士資格をお持ちの方でしたら、ご応募いただけます。 お仕事をしながらスキルアップが目指せます。
児童発達支援とは、障害のある未就学児（0歳から6歳まで）を対象とした通所支援サービスのことです。児童福祉法に基づいて運営されており、発達に遅れや心配のあるお子様が日常生活における基本的な動作の指導、集団生活への適応訓練などを受けることができます。
近年、発達障害への理解が深まる中で、早期療育の重要性が広く認識されるようになり、児童発達支援施設の需要は年々高まっています。そのため、保育士資格を持つ専門人材の採用ニーズも急増しており、保育士としてのキャリアを広げたい方にとって、児童発達支援の現場は非常にやりがいのある選択肢となっています。
保育士が児童発達支援施設で働くことには、数多くのメリットがあります。まず、専門的なスキルの習得という点では、発達障害や知的障害を持つお子様への支援方法、個別支援計画の作成、保護者との連携方法など、保育園とは異なる専門知識を身につけることができます。これらのスキルは将来的なキャリアアップにも大きく役立ち、児童発達支援管理責任者などの上位資格取得を目指すことも可能です。
また、定員が少人数であることが多いため、一人ひとりのお子様とじっくり向き合うことができ、個別対応のスキルが磨かれます。さらに、お子様の成長を間近で感じられることは、この仕事ならではの大きなやりがいとなります。昨日できなかったことが今日できるようになった瞬間、言葉が出るようになった瞬間、友達と一緒に遊べるようになった瞬間など、小さな成長の積み重ねが保育士自身の喜びにもつながります。
児童発達支援ハルデイズでは、お子様一人ひとりの発達段階や特性に合わせた個別支援計画に基づき、きめ細やかな療育を実施しています。具体的には、言語聴覚士や作業療法士などの専門職と連携しながら、言葉の発達支援、運動機能の向上、社会性の発達促進、感覚統合療法などの多角的なアプローチを行っています。また、日常生活動作（ADL）の向上を目指した支援として、着替え、食事、排泄などの基本的な生活習慣の獲得をサポートします。
小集団での活動を通じて、順番を待つこと、友達と一緒に遊ぶこと、ルールを守ることなど、就学後の集団生活に必要なスキルも身につけていきます。保育士として入職された方には、これらの療育プログラムについて丁寧に研修を行いますので、児童発達支援未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています。
那珂川市は福岡市の南部に隣接するベッドタウンとして発展してきた街で、自然環境と都市機能のバランスが良い住みやすいエリアです。JR博多南駅は博多駅から約10分という好アクセスでありながら、周辺には緑豊かな公園や川沿いの散策路も多く、子育て世代に人気の地域となっています。那珂川市では子育て支援に力を入れており、保育施設や児童福祉施設の整備も進んでいます。
ハルデイズが位置する中原エリアはJR博多南駅から徒歩1分という抜群の立地で、通勤にも便利です。近隣にはドラッグストアコスモスもあり、仕事帰りの買い物にも困りません。また、ハルデイズの両隣には同じ株式会社CHEEkが運営する保育園があるため、職員同士の連携や情報共有がスムーズに行える環境が整っています。
ハルデイズでは、スタッフが長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。まず、社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）により、正社員はもちろんパートスタッフも条件を満たせば加入できます。毎日のお昼には給食の提供があり、栄養バランスの取れた食事を施設内で取ることができるため、忙しい業務の合間にも安心して休憩を取ることができます。
お子様がいるスタッフのために託児所も完備しており、自分のお子様を預けながら働くことができるのは、子育て中の保育士にとって大きなメリットです。自動車通勤が可能で、駐車場は会社が全額負担しますので、雨の日や暑い日でもストレスなく通勤できます。
さらに、定期健康診断の費用や予防接種費用も会社が支給しますので、健康管理もしっかりサポートしています。正社員には年3回の賞与支給があり、退職金制度も完備しているため、将来設計も立てやすい環境です。
児童発達支援ハルデイズでの1日の仕事の流れをご紹介します。朝8時30分に出勤し、その日の活動準備やミーティングを行います。9時頃から送迎車でお子様をお迎えに行き、10時頃には朝の会を実施して、その日の活動内容を伝えます。午前中は個別療育や小集団での活動を行い、11時30分頃から昼食の時間となります。食事の支援や歯磨きの補助を行った後、お昼寝の時間を取るお子様もいます。
午後は制作活動や運動遊び、おやつの時間を経て、帰りの会を実施します。16時頃から送迎でお子様を自宅までお送りし、17時30分に業務終了となります。送迎業務は交代制で、軽自動車に添乗員と運転手の2名体制で行いますので、運転が不安な方も安心です。
児童発達支援ハルデイズでは、以下のような方を求めています。まず、子どもが好きで、一人ひとりの成長を温かく見守れる方。発達に特性のあるお子様と接するためには、根気強さと愛情深さが必要です。また、チームワークを大切にできる方も重要です。児童発達支援の現場では、保育士同士の連携はもちろん、児童発達支援管理責任者や専門職との協力が欠かせません。
柔軟性があり、お子様一人ひとりの状態に合わせた対応ができる方、新しいことを学ぶ意欲がある方も歓迎します。児童発達支援の経験がなくても、保育士としての経験や資格を活かして、新しい分野にチャレンジしたいという気持ちがあれば大丈夫です。もちろん、児童発達支援施設での勤務経験がある方は即戦力として活躍いただけます。
保育園での勤務経験はあるけれど、児童発達支援は初めてという方も多くいらっしゃいます。ハルデイズでは、そのような方でも安心して働き始められるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。入職後は先輩スタッフがマンツーマンで指導を行い、発達障害の基礎知識から個別支援計画の作成方法、保護者対応のコツまで丁寧にお伝えします。
分からないことや不安なことがあれば、いつでも相談できる環境がありますので、未経験の方も安心してご応募ください。
児童発達支援において、保護者との連携は非常に重要な要素です。お子様の療育は施設内での支援だけでなく、ご家庭での関わり方とも密接に関係しています。ハルデイズでは、日々の連絡帳を通じてお子様の様子をお伝えするとともに、定期的な個別面談や懇談会を実施して、保護者の方と情報共有を行っています。
保育士として、保護者の不安や悩みに寄り添い、一緒にお子様の成長を支えていくパートナーとしての役割も担っていただきます。保護者から「先生のおかげで子どもが成長しました」と感謝の言葉をいただいたときは、この仕事をしていて本当に良かったと感じられる瞬間です。
ハルデイズでは、スタッフのキャリアアップを積極的に支援しています。保育士として経験を積んだ後、児童発達支援管理責任者の資格取得を目指すことも可能です。児童発達支援管理責任者は、個別支援計画の作成やサービス管理全般を担う責任者で、福祉分野でのキャリアを築く上で重要な資格となります。
資格取得に必要な実務経験を積みながら、研修参加のサポートも行いますので、長期的なキャリア形成を考えている方にも最適な環境です。また、株式会社CHEEkでは複数の保育園や児童福祉施設を運営しているため、将来的には管理職への昇進や他施設への異動など、様々なキャリアパスが用意されています。
Q: 保育園での経験しかありませんが、応募できますか？A: もちろんご応募いただけます。保育士資格をお持ちであれば、児童発達支援の経験がなくても大歓迎です。入職後に丁寧な研修を行いますので、安心してスタートできます。
Q: ブランクがありますが大丈夫ですか？A: 問題ありません。結婚や出産、子育てなどでブランクがある方も多く活躍されています。久しぶりの現場復帰をサポートする体制が整っていますので、お気軽にご相談ください。
Q: 子どもがいても働けますか？A: 働けます。託児所を完備していますので、お子様を預けながら働くことが可能です。子育て中のスタッフも多数在籍しており、お互いにサポートし合いながら働いています。
Q: パートから正社員への登用はありますか？A: はい、パートから正社員への登用制度があります。実際にパートとして入職し、その後正社員として活躍しているスタッフもいます。
Q: 送迎業務が不安ですが、運転は必須ですか？A: 普通自動車運転免許（AT限定可）は必須条件となりますが、送迎は交代制で行っており、添乗と運転の2名体制です。運転に不安がある方は添乗から始めることもできますので、ご相談ください。
応募をご検討いただける方は、まずはお電話またはWebフォームよりお問い合わせください。その後、施設見学の日程を調整させていただきます。実際に施設を見ていただき、雰囲気や仕事内容を確認した上で、面接に進んでいただきます。面接では、これまでの経験や志望動機、働き方の希望などをお伺いします。堅苦しい面接ではなく、お互いのことを知るための場として考えていますので、リラックスしてお越しください。
面接後、1週間程度で採用の可否をご連絡いたします。内定後は入職日を相談の上決定し、必要な手続きを経て勤務開始となります。採用決定の方には、採用お祝い金3万円を支給いたします。
